{"id":2723,"date":"2022-04-15T16:30:00","date_gmt":"2022-04-15T13:30:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.pauliforma.fi\/rantaradanvarrelta\/?p=2723"},"modified":"2022-04-15T16:30:00","modified_gmt":"2022-04-15T13:30:00","slug":"pasanen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pauliforma.fi\/rantaradanvarrelta\/pasanen\/","title":{"rendered":"Mielenkiintoinen v\u00e4it\u00f6skirja ty\u00f6kyvytt\u00f6myysriskin hallinnasta"},"content":{"rendered":"

\"pasanen\"<\/a><\/p>\n

Jotta ty\u00f6kyvytt\u00f6myysriskin hallinnan ja ty\u00f6kyvyn tuen prosesseja voidaan kehitt\u00e4\u00e4, on hyv\u00e4 seurata tiiviisti teemaan liittyv\u00e4\u00e4 tieteellist\u00e4 tutkimusta. Suoraan ty\u00f6kyvytt\u00f6myysriskin hallinnan tai ty\u00f6kyvyn tuen j\u00e4rjestelmiin liittyvi\u00e4 tutkimuksia ei loppujen lopuksi julkaista j\u00e4rin usein. Siksi uudet tutkimukset ovat aina huomion arvoisia! \u00a0<\/strong><\/p>\n

4.3.2022 tarkastettiin Tampereen yliopistossa\u00a0Jarna Pasasen<\/strong>\u00a0v\u00e4it\u00f6skirja\u00a0The Role of Earnings-Related Social Insurance in Permanent Disability Risk Management<\/em>, jossa tarkasteltiin pysyv\u00e4n ty\u00f6kyvytt\u00f6myysriskin hallintaa sosiaaliturvaj\u00e4rjestelm\u00e4n n\u00e4k\u00f6kulmasta sek\u00e4 kartoitettiin vakuutusyhti\u00f6iden roolia onnistuneessa ty\u00f6h\u00f6n palaamisessa.<\/p>\n

V\u00e4it\u00f6skirja on luonteeltaan nelj\u00e4st\u00e4 artikkelista koostuva artikkelikokoelma. Eri artikkeleissa k\u00e4ytet\u00e4\u00e4n erilaisia aineistoja ja menetelmi\u00e4. Aineistot ovat monipuolisia, sill\u00e4 tutkimuksessa k\u00e4ytet\u00e4\u00e4n rekisteri-, kysely- ja haastatteluaineistoa.<\/p>\n

Johdantoluvussa tutkimus paikannetaan sosiaalivakuutuksen ja sosiaalisten riskien hallinnan kentt\u00e4\u00e4n. Sosiaaliset riskit ovat riskej\u00e4, jotka vaarantavat yksil\u00f6n tai kotitalouden toimeentulon. Perinteisi\u00e4 riskej\u00e4 ovat sairaus, ty\u00f6kyvytt\u00f6myys, ty\u00f6tt\u00f6myys, vanhuus sek\u00e4 perheenhuoltajan kuolema. Uudempia riskej\u00e4 ovat mm. perheen ja ty\u00f6n yhteensovittamisen haasteet, yksinhuoltajuus ja sosiaalinen syrj\u00e4ytyminen. Vanhan sosiaalipoliitikon syd\u00e4n syk\u00e4hti l\u00e4mpim\u00e4sti, kun v\u00e4it\u00f6skirjan viitteiss\u00e4 esiintyi Peter Taylor-Gooby.<\/p>\n

Kuten hyviss\u00e4 v\u00e4it\u00f6skirjoissa tapaa olla, johdantoluvuissa esitet\u00e4\u00e4n tarkkaan harkittuja tutkimusta j\u00e4sent\u00e4vi\u00e4 viitekehyksi\u00e4. T\u00e4llainen on t\u00e4ss\u00e4 ty\u00f6ss\u00e4 ensinn\u00e4kin Holzmannin ja J\u00f6rgensenin (2001) viitekehys, jossa sosiaalisten riskien hallintaa kuvataan kahdella ulottuvuudella: Onko riskinhallinta ”informaalia”, ”markkinoihin perustuvaa” vai ”julkista”. Toinen ulottuvuus muodostuu siit\u00e4 onko kyseess\u00e4 ”riskien ennaltaehk\u00e4isy”, ”riskien hallinta” tai ”toteutuneen riskin seurauksien hoitaminen”. (k\u00e4\u00e4nn\u00f6kset PF)<\/p>\n

Niinp\u00e4 esimerkiksi informaalia riskien ennaltaehk\u00e4isy\u00e4 ovat terveelliset elintavat, hygienia ja investoinnit inhimilliseen tai sosiaaliseen p\u00e4\u00e4omaan. Markkinoilta voi ostaa kaupallisia henkiseen tai fyysiseen hyvinvointiin liittyvi\u00e4 palveluja. Julkinen sektori tarjoaa lains\u00e4\u00e4d\u00e4nt\u00f6\u00e4, jolla varmistetaan terveellinen ja turvallinen ty\u00f6ymp\u00e4rist\u00f6 tai tarjotaan terveys ja sosiaalipalveluja.<\/p>\n

K\u00e4ym\u00e4tt\u00e4 t\u00e4t\u00e4 j\u00e4sennyst\u00e4 t\u00e4m\u00e4n pidemm\u00e4lle (ks. taulukko raportin sivulla 19) t\u00e4ytyy todeta sen olevan k\u00e4ytt\u00f6kelpoinen hahmottamisen tapa, kun pohditaan ty\u00f6kyvytt\u00f6myysriskin hallinnan toimintaymp\u00e4rist\u00f6\u00e4 ja muutostrendej\u00e4.<\/p>\n

Toinen yksinkertainen, mutta hyv\u00e4 j\u00e4sennys on Friesenin 2001 pohjalta hy\u00f6dynnetty ty\u00f6kyvytt\u00f6myysriskin alentamisen areena-viitekehys, jossa tehd\u00e4\u00e4n jako makro-, meso-, ja mikrotasoon. Makroa on taloudellinen, sosiaalinen ja lains\u00e4\u00e4d\u00e4nn\u00f6llinen ymp\u00e4rist\u00f6. Mesotasolla merkityksellisi\u00e4 ovat ty\u00f6paikka, terveydenhuolto ja vakuutusj\u00e4rjestelm\u00e4. Mikrotasoa edustaa ty\u00f6ntekij\u00e4. Varsin toimiva j\u00e4sennys t\u00e4m\u00e4kin esimerkiksi toimintaymp\u00e4rist\u00f6analyyseihin!<\/p>\n

Kolmantena j\u00e4sennyksen\u00e4 esitet\u00e4\u00e4n ”ty\u00f6kyvytt\u00f6myyden polku”. Siin\u00e4 kuvataan polku ty\u00f6kyvytt\u00f6myysel\u00e4kkeelle varhaisten ty\u00f6kykyongelmien ja pidentyvien poissaolojen kautta. Polun varrelle sijoitetaan eri toimijoiden rooleja (ty\u00f6paikka, ty\u00f6terveyshuolto ja sosiaalivakuutusj\u00e4rjestelm\u00e4).<\/p>\n

Kuten monet graduntekij\u00e4tkin ovat seminaareissa ja ohjauksessa kuulleet, teorian ja empirian kohtaamattomuuden ongelma vaanii alati opinn\u00e4ytteiden tekij\u00e4\u00e4. T\u00e4ss\u00e4 ty\u00f6ss\u00e4 Pasanen onnistuu kuitenkin integroimaan hienosti omat tutkimuskysymyksens\u00e4 esitt\u00e4miins\u00e4 viitekehyksiin.<\/p>\n

Konkreettiset tutkimuskysymykset ovat:<\/strong><\/p>\n

1. Mitk\u00e4 ty\u00f6ntekij\u00e4\u00e4n ja vakuutusyhti\u00f6\u00f6n liittyv\u00e4t tekij\u00e4t ennustavat menestyksellist\u00e4 ty\u00f6h\u00f6npaluuta tapaturman tai sairastumisen j\u00e4lkeen?<\/p>\n

2. Mik\u00e4 on sosiaalivakuutuksen rooli ty\u00f6h\u00f6n paluussa?<\/p>\n

3. Mitk\u00e4 ovat mekanismeja, joiden kautta vakuutusyhti\u00f6t voivat vaikuttaa ty\u00f6h\u00f6paluuprosessin tuloksiin?<\/p>\n

Ensimm\u00e4isess\u00e4 artikkelissa tarkastellaan rekisteriaineistolla pysymist\u00e4 ty\u00f6ss\u00e4 vakavan ty\u00f6tapaturman (=tapaturma, joka aiheutti v\u00e4hint\u00e4\u00e4n 30 p\u00e4iv\u00e4n poissaolon) j\u00e4lkeen. Tulosten mukaan 85 % ty\u00f6ntekij\u00f6ist\u00e4 osallistui ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n ainakin yhten\u00e4 vuotena viiden vuoden tarkasteluajanjaksolla. Ty\u00f6h\u00f6n osallistuminen kuitenkin v\u00e4heni lineaarisesti seuranta-ajan kuluessa. Muun muassa kuntoutujan ik\u00e4, tulot, ty\u00f6n luonne sek\u00e4 tapaturman luonne vaikuttivat ty\u00f6h\u00f6npaluun onnistumiseen.<\/p>\n

Toisessa artikkelissa tarkasteltiin haastatteluaineistolla mekanismeja, joilla vakuutusyhti\u00f6 voi vaikuttaa onnistuneeseen ty\u00f6h\u00f6npaluuseen. Tulokset osoittivat, ett\u00e4 prosessin sujuvuus, asiakasl\u00e4ht\u00f6isyys, informaation ja ohjauksen laatu sek\u00e4 palveluasenne olivat merkityksellisi\u00e4.<\/p>\n

Kolmannessa artikkelissa tarkasteltiin niin ik\u00e4\u00e4n haastatteluaineistolla kuntoutujien k\u00e4sityksi\u00e4 vakuutusyhti\u00f6n rooleista ja ty\u00f6h\u00f6npaluun kannalta merkityksellisist\u00e4 mekanismeista. Rooleiksi m\u00e4\u00e4rittyiv\u00e4t rahoittajan, koordinaattorin ja johtajan (leader) roolit. Tulokset osoittivat kiinnostavasti, kuinka vakuutusyhti\u00f6lle on tarpeellista hy\u00f6dynt\u00e4\u00e4 demokraattisia ja osallistavia menetelmi\u00e4 kuntoutukseen liittyv\u00e4ss\u00e4 p\u00e4\u00e4t\u00f6ksenteossa, suunnittelussa ja toimeenpanossa.<\/p>\n

Nelj\u00e4nness\u00e4 artikkelissa hy\u00f6dynnettiin kyselyaineistoa, kun selvitettiin sosiaalivakuuttajaan liittyvi\u00e4 tekij\u00f6it\u00e4, jotka ovat merkityksellisi\u00e4 onnistuneessa ty\u00f6h\u00f6npaluussa. Tulosten mukaan seuraavilla tekij\u00f6ill\u00e4 oli merkityst\u00e4: korkealaatuinen informointi ja ohjaus, asiakasl\u00e4ht\u00f6isyys, prosessin sujuvuus ja positiivinen palveluasenne.<\/p>\n

Kaiken kaikkiaan Pasasen tutkimuksen tulokset ovat arvokkaita, koska ne osoittavat, ett\u00e4 vakuutusyhti\u00f6n prosessit ja asenne ovat merkityksellisi\u00e4 ty\u00f6h\u00f6npaluun n\u00e4k\u00f6kulmasta. Siksi prosesseihin ja asiakaspalveluun kannattaa panostaa. Ne n\u00e4ytt\u00e4isiv\u00e4t vaikuttavan paitsi palvelukokemukseen, my\u00f6s tuloksiin.<\/p>\n

Viel\u00e4 pari sanaa tieteellisest\u00e4 n\u00e4k\u00f6kulmasta. Pasasen v\u00e4it\u00f6skirja on monipuolista dataa ja menetelmi\u00e4 hy\u00f6dynt\u00e4v\u00e4 hallittu tutkimus, jossa oma tutkimusteht\u00e4v\u00e4 integroidaan hienosti tutkimusongelman kannalta keskeisiin viitekehyksiin. Sosiaalipoliitikkotaustaisena ihmisen\u00e4 oli mielenkiintoista lukea vakuutustieteen alaan kuuluva opinn\u00e4yte.<\/p>\n

Tiedote ja v\u00e4it\u00f6skirja ovat saatavissa t\u00e4\u00e4lt\u00e4:<\/strong><\/p>\n

https:\/\/www.tuni.fi\/fi\/ajankohtaista\/jarna-pasanen-tyoelakeyhtiot-pystyvat-omalla-toiminnallaan-ehkaisemaan-pysyvaa<\/a><\/p>\n

***<\/p>\n

T\u00e4ss\u00e4 viel\u00e4 pari sanaa kahdesta muusta melko uudesta ty\u00f6kyvytt\u00f6myysriskin hallintaan liittyv\u00e4st\u00e4 v\u00e4it\u00f6skirjasta.<\/p>\n

Minna Pihlajam\u00e4en<\/strong>\u00a0v\u00e4it\u00f6skirja<\/a>\u00a0Identifying Temporary and Permanent Disability Risk with Two Questionnaires in Occupational Health Services<\/em>\u00a0tarkastettiin Tampereen yliopiston ja terveysteknologian tiedekunnassa 12.2.2021.<\/p>\n

Tutkimuksessa havaittiin, ett\u00e4 ”Terveyskysely” ennustaa eri toimialojen ty\u00f6ntekij\u00f6iden sek\u00e4 ”Voimavarakysely” tietointensiivisten toimialojen ty\u00f6ntekij\u00f6iden ohimenev\u00e4\u00e4 ja pysyv\u00e4\u00e4 ty\u00f6kyvytt\u00f6myytt\u00e4. Terveyskysely tunnistaa ”korkean riskin” ryhm\u00e4n itse ilmoitettujen terveysongelmien perusteella, kun taas Voimavarakysely tunnistaa riskin kognitiivisten ongelmien perusteella.<\/p>\n

Tulokset ovat merkitt\u00e4vi\u00e4, koska kyselyihin kohdistuu paljon odotuksia ty\u00f6kyvytt\u00f6myysriskien ennustamisessa ja toimenpiteiden oikea-aikaisessa kohdentamisessa.<\/p>\n

Tiia Rehon<\/strong>\u00a027.3.2020\u00a0v\u00e4it\u00f6skirja<\/a>\u00a0Frequent Attenders of Occupational Health Primary Care and Work Disability<\/em>\u00a0tarkastettiin Tampereen yliopiston l\u00e4\u00e4ketieteen ja terveysteknologin tiedekunnassa 27.3.2020.<\/p>\n

Rehon saama p\u00e4\u00e4tulos on, ett\u00e4 ty\u00f6terveyshuollon sairaanhoidonpalvelujen suurkuluttajuus on yksi mahdollinen indikaattori ty\u00f6kyvytt\u00f6myysuhassa olevien potilaiden tunnistamiseen.<\/p>\n

Tutkimus on ajankohtainen, sill\u00e4 alalla keskustellaan t\u00e4ll\u00e4 hetkell\u00e4 vilkkaasti, miten ty\u00f6kyvytt\u00f6myysriskin ennustamisessa voitaisiin hy\u00f6dynt\u00e4\u00e4 erilaisia datal\u00e4hteit\u00e4, mm. ty\u00f6terveyshuollon tietoja (ks. keskustelusta esim.\u00a0t\u00e4m\u00e4<\/a>).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Jotta ty\u00f6kyvytt\u00f6myysriskin hallinnan ja ty\u00f6kyvyn tuen prosesseja voidaan kehitt\u00e4\u00e4, on hyv\u00e4 seurata tiiviisti teemaan liittyv\u00e4\u00e4 tieteellist\u00e4 tutkimusta. Suoraan ty\u00f6kyvytt\u00f6myysriskin hallinnan tai ty\u00f6kyvyn tuen j\u00e4rjestelmiin liittyvi\u00e4 tutkimuksia ei loppujen lopuksi julkaista j\u00e4rin usein. Siksi uudet tutkimukset ovat aina huomion arvoisia! \u00a0 4.3.2022 tarkastettiin Tampereen yliopistossa\u00a0Jarna Pasasen\u00a0v\u00e4it\u00f6skirja\u00a0The Role of Earnings-Related Social Insurance in Permanent Disability Risk Management, … <\/p>\n

Jatka lukemista ”Mielenkiintoinen v\u00e4it\u00f6skirja ty\u00f6kyvytt\u00f6myysriskin hallinnasta”<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[61],"class_list":["post-2723","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-kirjat","tag-tyokyky"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.pauliforma.fi\/rantaradanvarrelta\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2723","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.pauliforma.fi\/rantaradanvarrelta\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.pauliforma.fi\/rantaradanvarrelta\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pauliforma.fi\/rantaradanvarrelta\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pauliforma.fi\/rantaradanvarrelta\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2723"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.pauliforma.fi\/rantaradanvarrelta\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2723\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2724,"href":"https:\/\/www.pauliforma.fi\/rantaradanvarrelta\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2723\/revisions\/2724"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.pauliforma.fi\/rantaradanvarrelta\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2723"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pauliforma.fi\/rantaradanvarrelta\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2723"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pauliforma.fi\/rantaradanvarrelta\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2723"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}